Aktuelles Recht

Was ist zu beachten, wenn nach einiger Zeit erneut Kurzarbeit nötig wird?

Wird nach einer Zwischenzeit ohne Kurzarbeit in Ihrem Betrieb wieder Kurzarbeit erforderlich, müsse… [Mehr]

Arbeitsrecht am Morgen – alle Folgen

Mit unserem neuen Format „Arbeitsrecht am Morgen“ möchten wir Sie noch schneller und persönlic… [Mehr]

Besonderheiten in der Abrechnung und Beantragung beim Kinderkrankengeld

Aufgrund von vielfachen Fragen aus der Praxis hat der GKV-Spitzenverband gemeinsam mit den Verbände… [Mehr]

Mein Schreibtisch gehört mir?!

Irgendwie könnte man es fast als eine typische deutsche Verhaltensweise ansehen – das ist mei… [Mehr]

Außerordentliche Kündigung – Anhörung des Betriebsrats

Der Arbeitgeber muss vor Ausspruch einer Kündigung den Betriebsrat gemäß § 102 ordnungsgemäß a… [Mehr]

EuGH wird Fragen zur Vergütung von Leiharbeitnehmern klären

Art. 5 Abs. 1 der Richtlinie 2008/104/EG sieht vor, dass die wesentlichen Arbeits- und Beschäftigun… [Mehr]

Urlaubsangabe auf Gehaltsabrechnung – kein Schuldanerkenntnis

Teilt der Arbeitgeber in einer Entgeltabrechnung die Anzahl der Urlaubstage mit, stellt dies regelm… [Mehr]

Crowdworker als Arbeitnehmer

Das BAG hat mit Urteil vom 1.12.2020, 9 AZR 102/20 entschieden: Die tatsächliche Durchführung von … [Mehr]

Fristlose Änderungskündigung zur Einführung von Kurzarbeit

Das Arbeitsgericht Stuttgart hat eine fristlose Änderungskündigung zur Einführung von Kurzarbeit … [Mehr]

Referentenentwurf eines Betriebsrätestärkengesetzes

Bundesarbeitsminister, Hubertus Heil, hat sich im Dezember 2020 nochmal ins Zeug gelegt. Drei Tage v… [Mehr]